重生之政道风流 第162节
国土局是要搞煤矿的一个门槛，就这一项国土局的权力就非常大。
煤管局负责煤炭行业资格审批，安全监管等，可以决定煤矿的关停也一样是权力很大，至于乡镇的干部就更不用说了，那是地头蛇。
这些部门不可能就局长副局长还会有不少干部涉及其中，这么多部门那么多干部，他也不可能把人全部换完，必须得抓住关键。
公安局局长这是关键之中的关键，县里煤炭行业的乱象，县委常委、政法委书记、公安局长贾志国显然是难逃干系的，按照群众的反应和他的了解，贾志国也和煤矿牵涉不浅。
他真要想解决煤矿的问题，那就必须要让贾志国靠边站，只有把专政机构掌握在自己手里，要动林、高两家才有充分的把握。
由于贾志国是常委，其调整需要经过市里，这还需要孙伟阳的同意，陆政东决定趁着汇报修路的事情先在孙伟阳面前吹吹风，然后在年底正常的干部微调的时候给宜蓝调一位公安局长进来，这是他下一步的目标，待到这调整到位之后，他才会正式着手整顿煤矿的事情……
修路的正式方案出来之后，陆政东决定去市里和孙伟阳当面汇报一次。
汽车在坑坑洼洼的公路上行驶着，每走一次，似乎都在提醒着陆政东修路的紧迫性，这样颠簸了好半天还没到临山，前面却出现了一条车龙，司机小马嘀咕了一句“又堵车”了。
小马摇下车窗问了一下前面的司机，前面有车陷在坑里坏了。
路这么烂，堵车也就是家常便饭的事情，陆政东都有一点习以为常了，坐在那里闭目养神，想着给孙伟阳汇报的事情。
天气依然炎热，很多车都没空调，不少车上的司机和乘客都下了车，聚集在路边比较荫凉一点的地方从客车上下来的乘客聚在路边在议论着宜蓝大办交通的热潮，一位三十来岁的乘客愤愤地道：“这条路是长滩最差劲的一条路，县里那些当官的，实在是……”
旁边一人接口道：
“你知道为什么修路，是因为有钱人都买了高档小车，这样的烂路，那些小车经不起折腾，挂一下底盘，心里的痛一回，你以为是为了平头百姓”
货车司机和客车的乘客基本上就是平头百姓，这堵车了，本来就无聊得很，有人提起这话头，很快就有人响应。
“听说新来的书记才二十多岁，市里对我们长滩还真是，先来个冒皮皮冲壳子的牛皮大王，现在又来个毛都没长齐的，那些当官的就是混球，不把我们宜蓝折腾得干干净净不算数……”
又有看着像老师模样的人道：“这有什么办法？领导说你行，不行也行，领导说你不行，行也不行，反正那位置轮不到你我，遭殃的是咱们这些平头百姓……”
另一位说道：
“新书记年轻是年轻，不过总还算好，至少知道修路，金忠平还真是个耍嘴皮子的，到了宜蓝两年多时间，开会时说得天花乱坠，口水乱飞，却是一件事都没办成。”
“这些当领导的都是一个样，以前金忠平紧盯着煤矿，就是想卡着那些煤老板，让那些煤老板给他送钱，现在陆政东修路也是要得好处的……”
坐在副驾驶位置上的秘书郑夏林见下面的人越说越难听，看了司机一眼，就欲下车去制止，陆政东摆了摆手，淡淡的说道：“防民之口甚于防川，堵是堵不住的，让他们说去吧，路遥知马力日久见人心，只有做出来的事情让他们满意，你就是让他们讲坏话，他们也不会讲的。老百姓心里有一杆秤，公道自在人。”
陆政东说话的时候车流缓慢的往前挪动着，路边的司机和乘客也就纷纷上车了。
车流缓慢移动着，陆政东还在想着老百姓刚才的议论，其实让老百姓说你好话不难，绝大多数老百姓对于干部的期望并不是太高，只要你真心实意的为老百姓办点实实在在的事情，就能得到绝大多数的认同。
真正难的是既要得到老百姓的赞同，能得到老百姓的拥戴就有一个好官声，这对于官场升迁还是有所帮助；还要让周围绝大多数的官员也说好话，说明能团结人，有大局感；让领导满意，领导才会提拔。
这才是真正意义上的难，也才是真正考验人的地方，好官很难，但并不是不可能，这就看掌勺的火候了，做人要八面玲珑，为官要八面玲珑，做人难，做官难，做个好官那是难上加难，这虽然说着不中听，但实实在在是为官的诀窍……
第8章心思迥异
陆政东到长滩市里已经是午后了，洗漱吃饭之后就给孙伟阳的秘书周义华打电话。不一会，周义华的电话就打了过来，让他立即到市委。
“义华，下午除了肖市长和秘书长，谁也不见。”
陆政东见孙伟阳这架势是要长谈了，能够享受这样的待遇，估计在长滩也找不到第二个了。
孙伟阳对陆政东确实很有些偏爱，对宜蓝的事情也确实难以放心，接到陆政东的电话以后，就结束了和市里一位领导的谈话，排除其他干扰，安心听陆政东汇报。
修路的事情和煤矿的事情，陆政东之前已经通过电话和文件给陆政东做了一个初步的请示汇报，实际上是已经征得了孙伟阳的同意的，这一次来是详细的汇报，主要还是汇报他对全县工作的一个整体思路。
经过认真考虑孙伟阳已经坚定了态度，道：
“宜蓝的情况确实不怎么好，煤矿的问题我也大体有个了解，你的压力不小，但是你以修路为突破口这个策略和方针我很赞同，稳中求进，修路的资金、技术、管理困难看似大难题，实际上都是一些技术层面的问题，甚至修路放在整个工作中也是一件小事情，一个突破口而已，只要努力，不难解决，当今最关键的问题是如何排除干扰将即定方针执行下去，这是考验你应付复杂问题的能力，在眼下稳定是最重要的，你选择以修路作为突破口而不是人事，说明是经过深思熟虑的，在眼下，不宜在人事问题上有大动作，稳定才是目前工作的重中之重。”
新一届党代会十月份要开幕，在这之前，稳定是当下全国各地工作的重心保证新一届党代会顺利召开是全国各地排在第一位的政治任务。
初次主政一方，陆政东就遇到了如此复杂的局面，宜蓝不仅有地方上盘根错节纵横交错的势力，还得考虑稳定的工作大局，陆政东也觉得肩上担重如泰山。但要解决煤矿的事情，人事的问题不提不行：“孙书记，我也是这么考虑的，我曾经想过从外地多调干部到宜蓝，但是认真一想，我认识到从外地多调干部解决不了宜蓝干部队伍的问题，还是得立足于本地，我相信宜蓝的大部分干部是好的，这是一个工作的基础，从当地干部中找到人才，对个别坏分子，必须严惩，不能心慈手软，不能养虎为患，当然一些关键部门，比如公安局，我还是请求市里能在今后合适的时间有一定的调整……”
孙伟阳对陆政东的想法和态度很满意，道：
“邪不压正，自古如此，宜蓝干部的主流是好的，这是事实，不然也不用调你去，直接是纪委公安局检察院开进去了，在干部任用上立足自身这是一个基本的前提，作为一把手，不是靠你像堂吉诃德一想孤独的单打独斗，而是要团结一切可以团结的人，调动全县的力量，能这样子想问题，说实话，完全出乎我的意料，能全面考虑问题，注意掌握平衡，学会控制局面，能够做到这几点，你在宜蓝的工作就完全主动了，你基本上是按照这个思路在进行，你到宜蓝这一段时间，采取的策略和措施远超出我的预期……”
干任何事情，都需要悟性，这些东西只有靠自己去领悟，所谓师傅领进门，修行在自身，别人是帮不了忙的，显然陆政东在这方面悟性极高，这让孙伟阳感到用陆政东是真用对了。
陆政东也态度坚决地道：
“孙书记，您将宜蓝这幅担交给了我，这是对我的信任，给我一年时间我一定一定让宜蓝的局面有一个根本性的改变。”
孙伟阳听他这么一说，反而是温和的一笑道：“你对宜蓝的整个形势的判断也是进行了深入的思考的，宜蓝发展滞后，等不得，拖不起，但有一些结构性的问题不急在一时，一年不行就两年，关键是要方向正确，策略对头，在具体事情上一定要脚踏实地，深入到第一线，掌握一手情况，这样才能真正做到有的放矢，有针对性意见解决具体问题……凡事操作起来，都需要掌握尺度分寸，锐气不足，瞻前顾后，前怕狼后怕虎，很难成事，但锐气十足，太钢了，也不可取，刚易折，强易断，忠平就是性格太钢了……
凡事都要三思而后行，遇到不明白的，处理不了的，可以先缓一缓，多想一下，多问一下，思虑周全之后再行动，还有你作为一把手，既要掌握第一手的情况，也不要事必躬亲，该放手给其他人的要放手……”
陆政东也细细体会着孙伟阳这番话，显然不是有感而发，而是经过思考的，孙伟阳显然还是对金忠平在宜蓝出事不能释怀，所以也是在进一步提点他。
为官之道——一个‘拖’字很有讲究，要拖得恰倒好处，拖得人家无话，特别是作为一把手，做决策责任重大，也为自己赢得思考和准备的时间，当然这东西也是有个度的，特别是今后进入网络时代，信息时代，信息的传播非常快，不要说拖，就是动作慢了，就会处于非常被动的局面。
‘推’顾名思义就是打太极，踢皮球的意思如何玩好个‘推’字，也大有学问，特别是作为一把手，要谨慎，须知有的事情能推，有的事情却万万推不得，一旦推了——那责任，过错什么就都找到你头上来了还有一些事情是一定得推，不推——不但得罪人，搞不好连头上的乌纱帽也保不住。
实际上有背景的子弟从政的一大把，但是绝大多数并没有什么作为，很多人最后都纷纷从这条道上抽身，从商的从商，下海的下海，官场只有官场的规则，如果过分挑战那个规则，那也是匹虎难敌群狼，这些道理陆政东明白，但是该怎么做，他也没有任何经验，需要在实践中慢慢摸索，验证……
孙伟阳之前在他上任的时候在这方面谈得不多，但这个时候谈这个正当时，他有了一些切身的体会，这些东西讲起来就是事半功倍的效果……
孙伟阳见陆政东仔细的听着，领会着，又道：“我对你在宜蓝的要求就两点经济发展，社会稳定。这两点，看似简单，实际上很难……你真要能做到，那你就算是通过了一次大考……”
陆政东自然明白孙伟阳话里的意思，经济发展就是政绩，是官员晋升的敲门砖，社会稳定是保障，让人不至于失足落马，对于其他人来说，还需要学会在领导面前溜须拍马，而对于陆政东来讲，这一点他需要考虑的相对要少一点。
陆政东也清楚孙伟阳所讲的大考是什么意思，正职的县级干部在整个官场系统不算什么，但是否做过一把手确是真正意义上的官场奠基石，是衡量一个官员从政资历的重要标准，也是往上走的一个最坚实的基石……
由于陆政东准备充分，修路的事情，还有宜蓝从外面调一个公安局长的事情孙伟阳都没有怎么谈就同意了，谈的基本上都是大方向以及如何开展工作的思路。
煤管局负责煤炭行业资格审批，安全监管等，可以决定煤矿的关停也一样是权力很大，至于乡镇的干部就更不用说了，那是地头蛇。
这些部门不可能就局长副局长还会有不少干部涉及其中，这么多部门那么多干部，他也不可能把人全部换完，必须得抓住关键。
公安局局长这是关键之中的关键，县里煤炭行业的乱象，县委常委、政法委书记、公安局长贾志国显然是难逃干系的，按照群众的反应和他的了解，贾志国也和煤矿牵涉不浅。
他真要想解决煤矿的问题，那就必须要让贾志国靠边站，只有把专政机构掌握在自己手里，要动林、高两家才有充分的把握。
由于贾志国是常委，其调整需要经过市里，这还需要孙伟阳的同意，陆政东决定趁着汇报修路的事情先在孙伟阳面前吹吹风，然后在年底正常的干部微调的时候给宜蓝调一位公安局长进来，这是他下一步的目标，待到这调整到位之后，他才会正式着手整顿煤矿的事情……
修路的正式方案出来之后，陆政东决定去市里和孙伟阳当面汇报一次。
汽车在坑坑洼洼的公路上行驶着，每走一次，似乎都在提醒着陆政东修路的紧迫性，这样颠簸了好半天还没到临山，前面却出现了一条车龙，司机小马嘀咕了一句“又堵车”了。
小马摇下车窗问了一下前面的司机，前面有车陷在坑里坏了。
路这么烂，堵车也就是家常便饭的事情，陆政东都有一点习以为常了，坐在那里闭目养神，想着给孙伟阳汇报的事情。
天气依然炎热，很多车都没空调，不少车上的司机和乘客都下了车，聚集在路边比较荫凉一点的地方从客车上下来的乘客聚在路边在议论着宜蓝大办交通的热潮，一位三十来岁的乘客愤愤地道：“这条路是长滩最差劲的一条路，县里那些当官的，实在是……”
旁边一人接口道：
“你知道为什么修路，是因为有钱人都买了高档小车，这样的烂路，那些小车经不起折腾，挂一下底盘，心里的痛一回，你以为是为了平头百姓”
货车司机和客车的乘客基本上就是平头百姓，这堵车了，本来就无聊得很，有人提起这话头，很快就有人响应。
“听说新来的书记才二十多岁，市里对我们长滩还真是，先来个冒皮皮冲壳子的牛皮大王，现在又来个毛都没长齐的，那些当官的就是混球，不把我们宜蓝折腾得干干净净不算数……”
又有看着像老师模样的人道：“这有什么办法？领导说你行，不行也行，领导说你不行，行也不行，反正那位置轮不到你我，遭殃的是咱们这些平头百姓……”
另一位说道：
“新书记年轻是年轻，不过总还算好，至少知道修路，金忠平还真是个耍嘴皮子的，到了宜蓝两年多时间，开会时说得天花乱坠，口水乱飞，却是一件事都没办成。”
“这些当领导的都是一个样，以前金忠平紧盯着煤矿，就是想卡着那些煤老板，让那些煤老板给他送钱，现在陆政东修路也是要得好处的……”
坐在副驾驶位置上的秘书郑夏林见下面的人越说越难听，看了司机一眼，就欲下车去制止，陆政东摆了摆手，淡淡的说道：“防民之口甚于防川，堵是堵不住的，让他们说去吧，路遥知马力日久见人心，只有做出来的事情让他们满意，你就是让他们讲坏话，他们也不会讲的。老百姓心里有一杆秤，公道自在人。”
陆政东说话的时候车流缓慢的往前挪动着，路边的司机和乘客也就纷纷上车了。
车流缓慢移动着，陆政东还在想着老百姓刚才的议论，其实让老百姓说你好话不难，绝大多数老百姓对于干部的期望并不是太高，只要你真心实意的为老百姓办点实实在在的事情，就能得到绝大多数的认同。
真正难的是既要得到老百姓的赞同，能得到老百姓的拥戴就有一个好官声，这对于官场升迁还是有所帮助；还要让周围绝大多数的官员也说好话，说明能团结人，有大局感；让领导满意，领导才会提拔。
这才是真正意义上的难，也才是真正考验人的地方，好官很难，但并不是不可能，这就看掌勺的火候了，做人要八面玲珑，为官要八面玲珑，做人难，做官难，做个好官那是难上加难，这虽然说着不中听，但实实在在是为官的诀窍……
第8章心思迥异
陆政东到长滩市里已经是午后了，洗漱吃饭之后就给孙伟阳的秘书周义华打电话。不一会，周义华的电话就打了过来，让他立即到市委。
“义华，下午除了肖市长和秘书长，谁也不见。”
陆政东见孙伟阳这架势是要长谈了，能够享受这样的待遇，估计在长滩也找不到第二个了。
孙伟阳对陆政东确实很有些偏爱，对宜蓝的事情也确实难以放心，接到陆政东的电话以后，就结束了和市里一位领导的谈话，排除其他干扰，安心听陆政东汇报。
修路的事情和煤矿的事情，陆政东之前已经通过电话和文件给陆政东做了一个初步的请示汇报，实际上是已经征得了孙伟阳的同意的，这一次来是详细的汇报，主要还是汇报他对全县工作的一个整体思路。
经过认真考虑孙伟阳已经坚定了态度，道：
“宜蓝的情况确实不怎么好，煤矿的问题我也大体有个了解，你的压力不小，但是你以修路为突破口这个策略和方针我很赞同，稳中求进，修路的资金、技术、管理困难看似大难题，实际上都是一些技术层面的问题，甚至修路放在整个工作中也是一件小事情，一个突破口而已，只要努力，不难解决，当今最关键的问题是如何排除干扰将即定方针执行下去，这是考验你应付复杂问题的能力，在眼下稳定是最重要的，你选择以修路作为突破口而不是人事，说明是经过深思熟虑的，在眼下，不宜在人事问题上有大动作，稳定才是目前工作的重中之重。”
新一届党代会十月份要开幕，在这之前，稳定是当下全国各地工作的重心保证新一届党代会顺利召开是全国各地排在第一位的政治任务。
初次主政一方，陆政东就遇到了如此复杂的局面，宜蓝不仅有地方上盘根错节纵横交错的势力，还得考虑稳定的工作大局，陆政东也觉得肩上担重如泰山。但要解决煤矿的事情，人事的问题不提不行：“孙书记，我也是这么考虑的，我曾经想过从外地多调干部到宜蓝，但是认真一想，我认识到从外地多调干部解决不了宜蓝干部队伍的问题，还是得立足于本地，我相信宜蓝的大部分干部是好的，这是一个工作的基础，从当地干部中找到人才，对个别坏分子，必须严惩，不能心慈手软，不能养虎为患，当然一些关键部门，比如公安局，我还是请求市里能在今后合适的时间有一定的调整……”
孙伟阳对陆政东的想法和态度很满意，道：
“邪不压正，自古如此，宜蓝干部的主流是好的，这是事实，不然也不用调你去，直接是纪委公安局检察院开进去了，在干部任用上立足自身这是一个基本的前提，作为一把手，不是靠你像堂吉诃德一想孤独的单打独斗，而是要团结一切可以团结的人，调动全县的力量，能这样子想问题，说实话，完全出乎我的意料，能全面考虑问题，注意掌握平衡，学会控制局面，能够做到这几点，你在宜蓝的工作就完全主动了，你基本上是按照这个思路在进行，你到宜蓝这一段时间，采取的策略和措施远超出我的预期……”
干任何事情，都需要悟性，这些东西只有靠自己去领悟，所谓师傅领进门，修行在自身，别人是帮不了忙的，显然陆政东在这方面悟性极高，这让孙伟阳感到用陆政东是真用对了。
陆政东也态度坚决地道：
“孙书记，您将宜蓝这幅担交给了我，这是对我的信任，给我一年时间我一定一定让宜蓝的局面有一个根本性的改变。”
孙伟阳听他这么一说，反而是温和的一笑道：“你对宜蓝的整个形势的判断也是进行了深入的思考的，宜蓝发展滞后，等不得，拖不起，但有一些结构性的问题不急在一时，一年不行就两年，关键是要方向正确，策略对头，在具体事情上一定要脚踏实地，深入到第一线，掌握一手情况，这样才能真正做到有的放矢，有针对性意见解决具体问题……凡事操作起来，都需要掌握尺度分寸，锐气不足，瞻前顾后，前怕狼后怕虎，很难成事，但锐气十足，太钢了，也不可取，刚易折，强易断，忠平就是性格太钢了……
凡事都要三思而后行，遇到不明白的，处理不了的，可以先缓一缓，多想一下，多问一下，思虑周全之后再行动，还有你作为一把手，既要掌握第一手的情况，也不要事必躬亲，该放手给其他人的要放手……”
陆政东也细细体会着孙伟阳这番话，显然不是有感而发，而是经过思考的，孙伟阳显然还是对金忠平在宜蓝出事不能释怀，所以也是在进一步提点他。
为官之道——一个‘拖’字很有讲究，要拖得恰倒好处，拖得人家无话，特别是作为一把手，做决策责任重大，也为自己赢得思考和准备的时间，当然这东西也是有个度的，特别是今后进入网络时代，信息时代，信息的传播非常快，不要说拖，就是动作慢了，就会处于非常被动的局面。
‘推’顾名思义就是打太极，踢皮球的意思如何玩好个‘推’字，也大有学问，特别是作为一把手，要谨慎，须知有的事情能推，有的事情却万万推不得，一旦推了——那责任，过错什么就都找到你头上来了还有一些事情是一定得推，不推——不但得罪人，搞不好连头上的乌纱帽也保不住。
实际上有背景的子弟从政的一大把，但是绝大多数并没有什么作为，很多人最后都纷纷从这条道上抽身，从商的从商，下海的下海，官场只有官场的规则，如果过分挑战那个规则，那也是匹虎难敌群狼，这些道理陆政东明白，但是该怎么做，他也没有任何经验，需要在实践中慢慢摸索，验证……
孙伟阳之前在他上任的时候在这方面谈得不多，但这个时候谈这个正当时，他有了一些切身的体会，这些东西讲起来就是事半功倍的效果……
孙伟阳见陆政东仔细的听着，领会着，又道：“我对你在宜蓝的要求就两点经济发展，社会稳定。这两点，看似简单，实际上很难……你真要能做到，那你就算是通过了一次大考……”
陆政东自然明白孙伟阳话里的意思，经济发展就是政绩，是官员晋升的敲门砖，社会稳定是保障，让人不至于失足落马，对于其他人来说，还需要学会在领导面前溜须拍马，而对于陆政东来讲，这一点他需要考虑的相对要少一点。
陆政东也清楚孙伟阳所讲的大考是什么意思，正职的县级干部在整个官场系统不算什么，但是否做过一把手确是真正意义上的官场奠基石，是衡量一个官员从政资历的重要标准，也是往上走的一个最坚实的基石……
由于陆政东准备充分，修路的事情，还有宜蓝从外面调一个公安局长的事情孙伟阳都没有怎么谈就同意了，谈的基本上都是大方向以及如何开展工作的思路。